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成長のススメ~日常の活動からビジネススキルにつなげる~八坂貴宏

八坂貴宏【目次】成長のススメ~日常の活動からビジネススキルにつなげる~

八坂 貴宏

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スマイルメンター 八坂貴宏氏が、日常の生活、仕事、育児や地域、NPOでの活動を通して磨くことのできるビジネススキルにフォーカスをあてて、お伝えします。「スキルアップは身近な現場にあり!」モチベーションも高まるよう、楽しく連載していきます。

【第1回】スキルアップは身近な現場にあり!

こんにちは!この度、コラムを執筆させていただきます、スマイルメンターこと八坂貴宏です。このコラムでは、日常の生活(仕事だけでなく、育児や地域、NPOでの活動など)を通して磨くことのできるビジネススキルにフォーカスをあてて、お伝えしていきます…

≫ 【第1回】スキルアップは身近な現場にあり!

【第2回】教育担当者からよく聞く共通の課題

新入社員や若手社員の研修を受託させていただくなかで、人財育成担当者からよく聞く共通の課題があります。それは、「最近入社する社員はとても優秀なんです。言われたことは真面目で素直にやろうとするんですが、言われた以上のことはやろうとしないんです…

≫ 【第2回】教育担当者からよく聞く共通の課題

【第3回】PTA会長が伝えた新入社員にも当てはまる心構え

今年から小学校のPTA会長に就任。初仕事が入学式の挨拶でした。幼稚園・保育園から小学校に入るのは、大きな環境の変化です。
「小1のカベ」という言葉があるくらい、子どもたちは、その変化を体全体で感じ、学校に行きたくない!って泣いたりしながらも、ゆっくりと…

≫ 【第3回】PTA会長が伝えた新入社員にも当てはまる心構え

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働き方改革、女性活躍、ワークラインフバランスなどの研修・講演ができます。八坂 貴宏office.YASAKA 代表/NPO法人コヂカラ・ニッポン 副代表
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