日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスといった、グローバル・エクセレント・カンパニーで経営職、社長職を務め、「伝説の経営者」と呼ばれた新将命氏と、歌舞伎をはじめとする演劇全般に・・・

｢「己の座標軸」がなく、常に判断がぶれているようでは、正しい策など見つかるはずがありません。｣ 日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスといった、グローバル・エクセレント・・・・

｢人には「脳みそに汗をかく」ことが不可欠だと思います。｣ 日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスといった、グローバル・エクセレント・カンパニーで経営職、社長職を務め、「伝・・・

｢「無用」とは、「役に立たない」という意味ではありません。すぐに役立つわけではないが、中長期的には必ず心の糧となる｣ 日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスといった、グロ・・・

「リーダー育成」で悩める教育担当者に進むべき道を示唆するメンター･インタビュー。著作の累計部数、約３０万部。「リーダーの教科書」、「経営の教科書」など、教科書シリーズの著者として知られる新 将命。彼の・・・

最近、ワークライフバランスから、イクメンやイクボス、 ブラック企業や社畜社員など、さまざまな働き方に関する単語を目にすることが多くなりました。 働き方を真剣に考える人や、今までの働き方に疑問をもっ・・・

新将命氏に一問一答形式で「原理原則」「メンター」「教育」について、お話しいただきました。 「リーダー育成」で悩める教育担当者に進むべき道を示唆するメンター･インタビュー。著作の累計部数、約３０万・・・

リーダー育成について、人事部はどのような考え方をしていくのが望ましいのか。この質問に対しても、新氏のスタンスは揺ぎませんでした。 「リーダー育成」で悩める教育担当者に進むべき道を示唆するメンター・・・

「リーダー育成」で悩める教育担当者に進むべき道を示唆するメンター･インタビュー。著作の累計部数、約３０万部。「リーダーの教科書」、「経営の教科書」など、教科書シリーズの著者として知られる新 将命。彼の・・・