「現代においては、思考の多様性が豊かな組織ほど生き残りやすいのです。｣ 日本で「ダイバーシティ」という言葉が課題になってから、すでに数年が経った。しかし、その中身をきちんと理解し、実践している企・・・

ピョートル・フェリクス・グジバチ講師が、 2018年10月15日「世界最高のチームコンテスト」を開催｡ 「価値を生み出すための仕組み、それが「組織」です。」 今回ノビテクマガジンが組んだ・・・

近年、企業では「ウェルビーイング」に関しての注目が集まっている。「ウェルビーイング」とは何か？ なぜ注目されているのか？日本の企業にとりいれるとしたらどうしたらよいのか？ 科学的、行動学的知見、心理・・・

「講演講師のコラムが読める！講師を講演会に呼べる！講師の講演で学べる！」が特徴のノビテクマガジン・ビジネスタレントでは、講師が書いたコラム・インタビューを掲載しています。 その中で、オススメの組・・・

「企業でも、従業員同士が異なるコンテキストを共有し、その上でお互いの個性を尊重し合えれば、スピーディーな意思疎通が可能になる」 近年、企業では「ウェルビーイング」に関しての注目が集まっている。「・・・

「科学的に計測し、改善することで幸福をより科学的に追求できる」 近年、企業では「ウェルビーイング」に関しての注目が集まっている。「ウェルビーイング」とは何か？ なぜ注目されているのか？日本の企業・・・

｢どんな階層、どんな部署の人がタレントマネジメントを意識してるの？｣ 採用や人材育成、さらには全社的な成果アップのためにデータの重要性は理解している…。でも、「わかってはいるものの、不安と疑問が・・・

権利と平等の追求の果てに生まれたのは、本当に優秀な人しか生き残れない不公平な社会システムだという。怒りが充満しやすい現代社会で今、怒りの感情とどう向き合えばよいのだろうか。演出家、監督、作家、講師など・・・

「怒りの気持ちは笑いに変換することをお勧めします。ポジティブシンキングが無理でも、ネタにして笑い話にはできるはず。」 権利と平等の追求の果てに生まれたのは、本当に優秀な人しか生き残れない不公平な・・・

「相手が反応して行動を変えてくれる場合なら、ビジネスシーンにおいて怒りを伝えるのは、私はアリだと思います。｣ 権利と平等の追求の果てに生まれたのは、本当に優秀な人しか生き残れない不公平な社会シス・・・