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VOL.36 冬号 2023 CONTENTS ノビテクマガジン Vol.36 2023年1月1日発行

VOL.36 冬号 2023 CONTENTS

〔特集〕

コミュニケーションしやすい場づくり

お互いをわかりあうために、世代間のギャップを越えるために、仕事で成果を出すために……人と人とが良い関係性を作っていくために不可欠であるコミュニケーション。働く環境の選択肢が増えたなか、コミュニケーションはどう変わったのか?より良いコミュニケーションとは?今再び注目されているコミュニケーションについて特集します。

●CONTENTS 1

幅広い情報と多様な視点がコミュニケーションの土台

国際ジャーナリスト/コメンテーター/ミュージシャン
モーリー・ロバートソン

グローバルコミュニケーションが求められる機会は、一昔前に比べ飛躍的に増えた。だが、今も多くの日本人は外国人をはじめとした、文化や習慣、考え方が違う人たちとのやりとりに戸惑いを感じていることが少なくない。日本人のコミュニケーションは、外国人とどう違うのか。また、他者とうまく交流するにはどうしたらいいのか。日米の双方にルーツを持ち、国際ジャーナリストやコメンテーター、DJ、ミュージシャンとして幅広く活躍しているモーリー・ロバートソン氏に聞いた。

●CONTENTS 2

心理的安全性の高い組織をつくる、コミュニケーションの秘訣

Unipos株式会社 代表取締役社長CEO
田中 弦

「心理的安全性」が注目されて久しい。仲間同士で率直に意見を言いあえるチームをつくりたいと考えるリーダーも増えた。一方で理想を実現するのは難しく、具体的なコミュニケーション法がわからないという声も聞く。心理的安全性の高い組織をつくるためのヒントを探るべく、Unipos株式会社の代表取締役社長CEOで『心理的安全性を高めるリーダーの声かけベスト100』(ダイヤモンド社)を上梓した田中弦氏に話を聞いた。

特別企画

限られた時間で距離を縮め、心をつかむ会話術

関西学院大学特別客員教授
元日本テレビ報道キャスター・解説委員

小西美穂

人からの信頼を得るのは簡単なことではない。しかし、面談・商談の場など、初めて顔を合わせる相手や普段ほとんど会話をしていない相手と込み入った話をするシーンは意外と多いものだ。短時間で相手の懐にとびこみ有意義なやりとりをするにはどうすればよいのか。報道キャスター・解説委員として、やり直しのきかない一発勝負のコミュニケーションを数多くこなしてきた小西美穂氏にその極意を伝授してもらう。

社員教育に役立つコンテンツ

  • [教育担当者インタビュー]質を磨き続けた公開講座で企業の経営力・成長力の底上げに貢献 東京商工会議所
  • [人事のプロ柴田励司プレゼンツ その道のプロに聞く!]芸能界のプロから学ぶ 超一流の会話力 柴田励司 × 渡部建
  • [イチオシ講師]ダイバーシティ経営を推進し、誰もが働きやすい環境に 東小雪
  • [レギュラーコンテンツ]研修講師リレーコラム -第32回- 大内礼子/ノビテクマガジン主催 講演会開催のお知らせ/編集後記/次号予告
 

[教育担当者インタビュー] 東京商工会議所


質を磨き続けた公開講座で企業の経営力・成長力の底上げに貢献
東京商工会議所は、さまざまな事業・サービスを通して会員企業のビジネスをサポートしている。多様な領域・対象者をカバーする「研修講座」もその一つだ。膨大な講座群はどのように企画運営されているのだろうか。人材・能力開発部 研修センターの長濱正史さん、寺田展也さん、和田朋也さんに聞いた。


 

[人事のプロ柴田励司プレゼンツ その道のプロに聞く!]株式会社IndigoBlue 代表取締役会長 柴田励司 × タレント 渡部建


ノビテクマガジン Vol36 株式会社IndigoBlue 代表取締役会長 柴田励司 ×タレント渡部 建

芸能界のプロから学ぶ 超一流の会話力
米系コンサルティング会社マーサージャパンの社長、カルチュア・コンビニエンス・クラブ代表取締役COOなどを歴任し、現在は次世代リーダーの発掘と育成支援を手がける〝人事のプロ〟柴田励司氏がその道のプロに聞く、スペシャル対談。第一回目となる今回のテーマは「上司・部下間のコミュニケーション」。


 

[イチオシ講師]公認心理師/LGBTアクティビスト  東 小雪


ノビテクマガジン Vol36 公認心理師/LGBTアクティビスト 元タカラジェンヌ 東小雪

ダイバーシティ経営を推進し、誰もが働きやすい環境に
ダイバーシティ経営の促進は、企業に求められている課題の一つだ。一方で、利益につながりにくいなどの理由で、後回しにされがちでもある。そのような現状とは対照的に、「ダイバーシティ経営は、現代の企業が抱える問題の解決につながり、利益を生みます」と語るのは、LGBTアクティビストの東小雪さん。詳しく話を聞いた。


 

研修講師リレーコラム -第32回-/大内礼子


あなたの組織は「同じ星座」を見ているか?コミュニケーションエラーをなくすために大切なこと


 

ノビテクマガジン講演会 公認心理師/LGBTアクティビスト/元タカラジェンヌ 東小雪氏 講演


タイトル「多様な人が生き生き働ける企業になるためのダイバーシティ戦略とは【ノビテクマガジン講演会】」


 


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